Handicap & Entreprise : ça tourne !

Votre entreprise est handi-accueillante et dispose d’au moins une antenne dans la région, déposez votre candidature entre le 1er et le 30 juin 2019

6 PALMES PROPOSEES :

PALME DE L’ALTERNANCE : intégration de salarié handicapé en parcours d’alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation)
PALME DU RECRUTEMENT : recrutement de salarié en situation de handicap et parcours d’intégration dans l’entreprise
PALME DU MAINTIEN DANS L’EMPLOI : maintien de salarié rencontrant des problèmes de santé dans l’entreprise
PALME DE L’INNOVATION MANAGÉRIALE : intégration de salarié en situation de handicap ayant induit un changement managérial positif dans l’entreprise
PALME DE L’INNOVATION ENTREPREUNARIALE : création d’entreprise par une personne en situation de handicap
PALME « COUP DE CŒUR » DU JURY
E-PALME DECERNÉE PAR LES INTERNAUTES, VOTE EN LIGNE ENTRE LE 7 ET LE 17 NOVEMBRE

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